Schweizer Firmen offenbar fortgeschritten bei SAP-Migration
Jedes dritte Schweizer Unternehmen ist bereits vollständig auf S/4Hana migriert. Damit sind die einheimischen Firmen weiter als ihre Mitstreiter im deutschsprachigen Raum.
Schweizer IT-Channel zahlt höhere Löhne
11. Mai 2026 um 14:38
Das Geschäft mit Informations- und Kommunikationstechnologie in der Schweiz ist offenbar lukrativ. Die Hersteller und Distis zahlen ihren Angestellten mehr Geld als vor sechs Jahren.
Die Löhne im Schweizer IT-Channel sind in den vergangenen sechs Jahren markant gestiegen. Bei den Bonuszahlungen gab es ebenfalls ein Plus, ergab eine Lohnumfrage des Magazins 'IT-Reseller'. Neu beziehen Mitarbeitende einen Durchschnittslohn von 130'306 Franken und einen Jahresbonus von weiteren 15'240 Franken, was einem Wachstum im Vergleich zu 2020 von 11% respektive 30% entspricht.
Die diesjährigen Lohnangaben basieren auf Antworten von 247 Personen, so das Magazin. Die Teilnehmenden berichten in den meisten Kategorien signifikante Unterschiede. Sie betreffen den Arbeitgeber, das Geschlecht und die Hierarchiestufe respektive die Berufserfahrung, heisst es.
Firma, Geschlecht und Kaderstufe
Das meiste Geld lässt sich bei den Informatikherstellern selbst verdienen. Der mittlere Jahreslohn beträgt hier 143'440 Franken, der Bonus weitere 24'225 Franken. Davon können Angestellte von Resellern und Integratoren nur träumen, denn ihr durchschnittliches Jahressalär liegt bei 125'656 Franken, der Bonus bei 8861 Franken. Am unteren Ende der Lohnspanne rangieren Mitarbeitende von Distributoren, bei denen das durchschnittliche Jahresgehalt 117'151 Franken beträgt. Der leicht höhere Bonus von im Mittel 9455 Franken gleicht die Differenz nicht aus.
Der Lohnunterschied zwischen Frau und Mann ist im Schweizer Channel allgegenwärtig, so das Magazin. Während weibliche Angestellte durchschnittlich 106'886 Franken verdienen und dabei einen Bonus von 6824 Franken einstreichen, kommen Mitarbeiter auf 133'953 Franken pro Jahr. Ihr Bonus ist mit 16'140 Franken mehr als doppelt so hoch wie derjenige ihrer Kolleginnen. Der 'IT Reseller' schränkt jedoch ein, dass Frauen eher bei Distributoren arbeiten, die im Vergleich die tiefsten Löhne zahlen. Ausserdem betrage der Anteil der Teilnehmerinnen an der Lohnumfrage nur 10,5%, was die Vergleichbarkeit einschränke.
Lediglich auf Stufe Geschäftsleitung sind die Löhne im Schweizer Channel markant höher als der Durchschnittslohn insgesamt. Der obere Kader kann mit einem Salär von 173'123 Franken rechnen, plus ein Bonus von 19'840 Franken. Abteilungsleiter und mittlere Kader streichen im Schnitt 135'574 Franken ein. Ihr Bonus wird mit 18'543 Franken angegeben. Diese Bonussumme erreichen Fachmitarbeiter nahezu ebenfalls (14'592 Franken), wobei sie mit einem Jahreslohn von durchschnittlich 120’903 Franken auskommen müssen.
Lohnumfrage ICT-Channel
An der Lohnumfrage des Magazins 'IT Reseller' haben insgesamt 247 Mitarbeitende aus dem Schweizer ICT-Channel teilgenommen. Die Befragung fand online vom 24. Februar bis 15. April 2026 statt.
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